近日，英国奢侈品牌Burberry（博柏利）在年度报告中表示，由于门店关闭，未能实现2019-20财年的激励目标，因此该公司的执行董事将不会获得任何奖金。此外，包括首席执行官Marco Gobbetti和首席运营与财务官Julie Brown在内的员工在当前2020-21财年将不会获得加薪。

　　该公司在这一季度的可比销售额下降了27％，而截至3月28日的12个月的税前利润同比下降了62％，为1.69亿英镑。同时，在3月份关闭了60％的商店。

　　Burberry在上周发布的新年度报告中透露，由于新冠疫情的大蔓延，对公司2019-20财年的薪资和奖金产生了影响，而该公司还将持续受到冲击，关闭商店的影响在今年会一直存在。

　　此前，Burberry集团在新冠疫情大爆发期间，拒绝了英国政府的帮助，并维持所有无法远程工作的雇员的基本工资。这也让Burberry不得不改变策略，在COVID-19之后，其公司年度奖金的标准也已修改。在当前财政年度，可以赚取的年度奖金将被限制为基本工资的50％。同时Burberry还积极地实行成本削减计划，包括营运资金管理，供应链管理及其建立更可持续未来的战略，主要侧重于产品可持续性和碳减排以及整体业务绩效和股东经验。

　　值得一提的是，Burberry近来的股价上涨了近2.8％，此前，该英国奢侈品集团表示，是因为在大陆和韩国主要市场的商店已恢复增长，使投资者对奢​​侈品行业的复苏抱有一定希望。加上近期欧洲和北美市场的开放，这也给奢侈品行业带来了复苏的希望。

　　其首席执行官Marco Gobbetti表示，Burberry在亚洲部分地区的“强劲反弹”使他倍受鼓舞，他在介绍Burberry的年度业绩时为在这段时期内的航行做好了充分的准备。在大流行之前，Burberry在重新定位品牌的策略上取得了长足进步，销售额增长超出了预期。该组织表示，它正在尝试通过加强其数字化形象来寻找与消费者建立联系的新方法。

　　后，Burberry表示，鉴于当前的不确定性，它无法宣布派发末期股息，并将在2021财年末审查未来的股东派息。

　　疫情期间，Burberry通过一系列的措施来快速渡过难关。如今，市场大部分已经得以开放，我相信Burberry集团重新腾飞的翅膀已经在来的路上了。